La Facilité Investissements pour l’emploi (IFE) – qui fait partie intégrante de l’Initiative spéciale « Emploi décent pour une transition juste » – a été créée par la KfW Banque de Développement (KfW) pour le compte du Ministère fédéral allemand de la Coopération économique et du Développement (BMZ).
L’objectif principal de la Facilité est la création d’emplois dans le secteur privé. Les subventions sont donc disponibles uniquement pour les projets qui créeront de nouveaux emplois dans le secteur privé de nos pays partenaires.
Bien que l’objectif principal de la Facilité soit la création de nouveaux emplois, divers aspects sont pris en compte dans la sélection des projets :
• Nombre de nouveaux emplois de qualité et coût par emploi,
• Nombre de salariés existants bénéficiant de meilleures conditions de travail ou d’une amélioration de revenus,
• Nombre de personnes participant à l'enseignement supérieur ou professionnel ou bénéficiant de formations de courte durée liées à l'emploi,
• Critères de bonus attribués pour le nombre d'emplois créés pour les femmes et les jeunes, la contribution au développement féministe et à la transition juste, ainsi que pour les synergies avec d'autres projets de la coopération allemande au développement.
Par conséquent, les projets qui démontrent d’abord un potentiel de création d’emplois suffisant peuvent recevoir des points supplémentaires dans le processus d’évaluation.
Composante 1: Création d’emplois (obligatoire)
La Facilité IFE ne finance que des projets matures qui n’ont pas encore été lancés et qui offrent des chances raisonnables de durabilité opérationnelle et financière. Il s’agit d’un cofinancement de projet, avec des apports propres de la part des candidats.
Le projet d’investissement proposé, qui conduira à la création d’emplois, doit relever de l’une des quatre catégories de l’IFE.
Composante 2: Mesures de formation destinées principalement au marché du travail national, avec une perspective supplémentaire d'opportunités d'emploi potentielles en Allemagne (optionelle)
Outre la subvention à la création d'emplois, les candidats peuvent solliciter un cofinancement pour des mesures de formation visant à améliorer la qualité de la formation d’une main d’œuvre qualifiés, destinées principalement au marché du travail national, avec une perspective supplémentaire d'opportunités d'emploi potentielles en Allemagne. Alors que le volet « création d'emplois » est ouvert à tous les secteurs, ce volet cible les secteurs suivants : le secteur principal et secondaire de la construction, l'industrie métallurgique et électrique, l'éducation et les affaires sociales, la transformation alimentaire, les transports et la logistique, les technologies de l'information, ainsi que l'hôtellerie et la restauration.
Les activités éligibles comprennent, par exemple, la construction, la rénovation et l’équipement d’infrastructure de bâtiments, de salles de classe ou d’ateliers adaptés à la formation, ainsi que la formation linguistique ou le perfectionnement technique en phase avec les besoins du marché du travail.