École professionnelle de textile à Kumasi
04.06.2024

L'IFE sélectionne cinq nouveaux bénéficiaires

La Facilité Investissements pour l’emploi soutient de nouveaux projets d’investissement

Deux fabricants de vêtements, un hôpital, une exploitation agricole et un parc industriel : entre mars et mai 2024, plusieurs nouveaux projets ont été sélectionnés en Éthiopie, au Ghana et au Rwanda pour bénéficier d'un soutien de la Facilité Investissements pour l'emploi (IFE).

Les appels à propositions de projets organisés en 2022 et 2023 et la campagne de marketing qui les a accompagné portent leurs fruits : En seulement trois mois, des accords de subvention ont été signés avec cinq partenaires. Avec leurs projets d'investissement, ils créeront au total environ 4.000 nouveaux emplois de qualité. Tous les travailleurs et travailleuses auront accès aux systèmes de sécurité sociale grâce à leur nouvel emploi. Cela comprend par exemple les assurances retraite, maladie et accident. En particulier dans les régions rurales des trois pays, où les bons emplois avec ces bénéfices sociaux sont rares, la Facilité Investissements pour l'emploi apporte ainsi une contribution importante à la création d'emplois durables.

Rwanda

Janiya Investment produira bientôt ses propres tissus.
© Janiya Investment // Janiya Investment produira bientôt ses propres tissus.


L'entreprise partenaire Janiya Investment du Rwanda compte environ 200 employés et fabrique depuis 2019 des vêtements qui sont vendus dans le pays. Jusqu'à présent, les tissus utilisés étaient importés du Kenya, d'Ouganda, de Chine et d'Inde. Afin d'élargir la production et de pouvoir à l'avenir également produire ses propres tissus, un atelier de tricotage et une usine textile sont en cours de construction dans le parc industriel de Muhanga. Dans l’usine plus d'un million de vêtements peuvent être cousus par an à pleine capacité. À l'avenir, ils seront également exportés vers les pays voisins. L'entreprise prévoit la création de plus de 300 nouveaux emplois.

Ghana

Unijay construit une école professionnelle pour les ouvriers et les ouvrières du textile à Kumasi.
© Unijay // Unijay construit une école professionnelle pour les ouvriers et les ouvrières du textile à Kumasi.

Au Ghana, les entreprises Unijay et Unijay College of Arts and Design vont construire une école pour les professionnels du textile dans la ville de Kumasi. Depuis 2002, Unijay fabrique des vêtements qui sont principalement vendus à des acheteurs au Ghana. Le nouveau centre d'excellence s'adresse aux jeunes du centre et du nord du pays. Dans les trois ans suivant le lancement du programme de formation, environ 2.000 personnes devraient suivre les cours et se qualifier ainsi pour un bon emploi dans le secteur textile.

Éthiopie

Tinaw Business Share investit dans 28 nouvelles serres pour les fleurs coupées.
© Tinaw Business Share // Tinaw Business Share investit dans 28 nouvelles serres pour les fleurs coupées.


Le portefeuille de l’IFE en Éthiopie s'est également développé. Trois nouveaux contrats de subvention y ont été signés. Le Kadisco Hospital à Addis Abeba est un hôpital privé de 65 lits avec service d'urgence, chirurgie, radiologie et son propre laboratoire. Il construira une extension de neuf étages à l'hôpital existant. Le nombre de lits passera à 165 et le nombre de patients devrait plus que doubler. Les couches de la population économiquement plus faibles devraient également avoir accès aux traitements. L'expansion permettra de créer environ 300 emplois pour les professionnels de la santé et de former plus de 340 personnes.

L'entreprise publique Industrial Parks Development Corporation (IPDC) gère le parc industriel de Hawassa, situé à 270 kilomètres au sud de la capitale. L'eau fournie par IPDC aux entreprises actives dans le parc industriel contient trop de fluoride, ce qui constitue un risque pour la santé et rend également difficile l'utilisation de l'eau pour les processus industriels. La Facilité Investissements pour l'emploi finance l'achat d'une nouvelle installation de traitement de l'eau. L'eau sera alors conforme aux normes de l'OMS et le parc Hawassa deviendra plus attrayant. L'implantation de nouvelles entreprises devrait permettre de créer 300 nouveaux emplois.

Dans le sud de l'Éthiopie, Tinaw Business Share Company, qui emploie plus de 1.000 personnes, cultive des fleurs coupées, principalement des roses. L'entreprise est certifiée selon des normes internationales en matière d'environnement et de durabilité. Les fleurs arrivent sur le marché mondial par le biais de maisons de vente aux enchères aux Pays-Bas et de ventes directes aux grossistes. Tinaw souhaite doubler sa production de fleurs d'ici 2026. Pour y parvenir, Tinaw construit 28 serres supplémentaires à proximité de ses installations existantes, ainsi que des entrepôts réfrigérés, des logements conformes aux normes de l'OIT pour 300 ouvrières, une cantine, un dispensaire et une crèche. Les pompes à eau supplémentaires nécessaires et les entrepôts frigorifiques seront alimentés par une installation solaire appartenant à l'entreprise. 1.200 personnes seront embauchées.

Les cinq entreprises avaient posé leur candidature pour obtenir une subvention de la Facilité Investissements pour l'emploi dans le cadre d'Invest for Jobs et avaient participé à une procédure de sélection en deux étapes. Les fonds seront versés par étapes. Le versement est lié à la réalisation d'objectifs intermédiaires fixes.

Des nouvelles de nos activités sont publiées sur notre site web et sur LinkedIn.

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Le ministère fédéral allemand de la Coopération économique et du Développement (BMZ) a rassemblé sous la marque Invest for Jobs une série d’offres pour soutenir des entreprises allemandes, européennes et africaines dans leur engagement en faveur de l’emploi en Afrique. L’Initiative spéciale « Emploi décent pour une transition juste » (tel est le titre officiel) vous propose un conseil complet, des contacts et un soutien financier pour éliminer les obstacles aux investissements. L’objectif de l'Initiative spéciale consiste à créer, en coopération avec les entreprises, jusqu’à 100 000 emplois de qualité et à améliorer les conditions de travail ainsi que la protection sociale dans ses huit pays partenaires.

Pays partenaires : Côte d’Ivoire, Égypte, Éthiopie, Ghana, Maroc, Rwanda, Sénégal et Tunisie.

Pour en savoir davantage sur nos offres destinées aux entreprises, universités, chambres consulaires et aux associations : https://invest-for-jobs.com/fr/offres

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